En total, han participado  596 trabajadores de Castilla La Mancha y Madrid,  entre ellos un 56% son mujeres y un 82% pertenecen otros colectivos prioritarios, (personas de zonas rurales, zonas protegidas, jóvenes etc..) , datos muy por encima de los objetivos iniciales. Además, se ha superado el número previsto de inscritos en cada una de las acciones y se ha contado con la colaboración de los Grupos de Acción Local ADAC y ADASUR de Guadalajara.
El objetivo ha sido formar en nuevas tecnologías y aproximaciones ligadas a la economía circular a  trabajadores que desarrollan su actividad en empresas o instituciones, con competencias en aspectos ambientales, para mejorar sus cualificación y empleabilidad. Las acciones formativas ofrecidas están relacionadas con la jardinería, el control de plagas, los residuos, las certificaciones ambientales, el análisis de ciclo de vida y la eficiencia energética.

El éxito del proyecto ha generado que en 2019 se haya concedido un nuevo proyecto de formación gratuita con cursos de Economía circular, residuos, monitor ambiental, xerojardinería, Análisis de Ciclo de vida para trabajadores de Madrid, Castilla-La Mancha, Andalucía y Murcia. La oferta formativa puede consultarse en este enlace.

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